¿Buscas trabajo?

Ofertas de empleo en Cassà De La Selva, Girona

Últimas ofertas de empleo en Cassà De La Selva, Girona

8 resultados
Girona
Cassà De La Selva
Borrar filtros
8 resultados
Eurofirms

Administratiu/a en pràctiques - Beca remunerada 6 mesos

cassà de la selva, girona

Cerques formació i bon ambient laboral? Aquesta és la teva nova oportunitat: Des del primer dia formaràs part d'un equip pròxim, amb bon ambient laboral i vocació real per a ajudar. Si t'apassiona connectar amb persones, vols aprendre i créixer com a Tècnic/a de selecció, aquest és el teu lloc: Què t'oferim? - Formació: 6 mesos de beca remunerada per a aprendre les funcions de Tècnic/a de selecció en l'equip de Palència. - Bon ambient laboral: L'equip de Palència t'espera per a ajudar-te a créixer i a formar-te des del primer dia. Ubicació: Oficina de *Eurofirms Palència. Horari: De dilluns a divendres de *9h a *18h.

Salario a concretar
01/04/2026
Selección

Conductor/a de camión

cassà de la selva, girona

Para importante empresa del sector de la construcción, situada en la zona de Cassà de la Selva, necesitamos incorporar un/a conductor/a de camión. La persona seleccionada desarrollará las siguientes funciones:

Salario a concretar
23/03/2026
Eurofirms

Digital Innovation Team Leader | Cultura People First | Cassà de la Selva

cassà de la selva, girona

¿Te ilusiona impulsar innovación real, activar nuevas formas de trabajar y liderar proyectos que transforman cómo operamos como organización? En Eurofirms Group entendemos la innovación como una herramienta al servicio de las personas. Desde la cultura People First, buscamos que la tecnología aporte eficiencia, sentido y nuevas oportunidades para crecer. El rol de Digital Innovation Team Leader es clave para conectar visión, personas y tecnología, facilitando que la innovación deje de ser un concepto abstracto y se convierta en impacto real en los equipos y en el negocio. Como Digital Innovation Leader, no solo coordinarás proyectos: activarás creatividad colectiva, acompañarás a equipos multidisciplinares y transformarás ideas en soluciones digitales que hacen la diferencia. Beneficios que marcan la diferencia - Cultura y valores humanos People First real: nos importas tú, tus ideas y tu desarrollo. Feedback continuo y liderazgo cercano. Valores sólidos: respeto, responsabilidad y transparencia. - Equipo y compañerismo Colaboración natural entre áreas y líderes accesibles. Jerarquías ligeras y espacio para experimentar. Cultura donde la innovación nace del trabajo conjunto. - Crecimiento y aprendizaje Grupo en expansión (+1.700 personas). Proyectos transversales y exposición a negocio, IT y operaciones. Oportunidad de trabajar con tecnologías emergentes, incluida IA generativa. - Bienestar y conciliación Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). Flexibilidad horaria y tarde libre semanal. Actividades de equipo y fruta en la cantina. - Reconocimiento y cuidado personal Día libre en tu cumpleaños. A partir del 2º año, mutua de salud gratuita + descuentos familiares. Retribución flexible a través de Cobee. Acceso a Wellhub (deporte, nutrición, salud mental). Nuestro compromiso con las personas Creemos en la diversidad como motor de creatividad y en el talento individual como clave de transformación. Aquí podrás proponer, crear, liderar e impulsar innovaciones que mejoren el día a día de cientos de personas. Competencias clave - Orientación a la excelencia. - Orientación al servicio. - Adaptabilidad al cambio. - Capacidad de análisis y síntesis. - Planificación y organización. - Trabajo en equipo. - Sensibilidad medioambiental y sostenibilidad. Tu siguiente paso Si te apasiona activar innovación real, conectar personas y tecnología, y liderar proyectos que transforman organizaciones desde dentro, este rol te está esperando. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Únete al equipo #EurofirmsIT.

Salario a concretar
16/03/2026
Eurofirms

Development Project Leader | Cultura People First | Cassà de la Selva

cassà de la selva, girona

¿Te motiva transformar la estrategia en delivery excelente y escalar equipos que marcan la diferencia? En Eurofirms Group creemos que la tecnología solo tiene sentido cuando está al servicio de las personas. El rol de Development Project Leader es clave para impulsar esa transformación, guiando equipos, metodologías y proyectos hacia un delivery excelente y orientado a negocio. Este rol de tiene un impacto directo en cómo diseñamos, ejecutamos y escalamos proyectos tecnológicos con visión end‑to‑end. Una oportunidad para liderar equipos y convertir la estrategia en resultados reales. Como líder, no solo gestionarás proyectos: construirás cultura, alinearás negocio y tecnología, y acelerarás la transformación de la compañía con impacto tangible en calidad, tiempos y valor entregado. Beneficios que marcan la diferencia - Cultura y valores humanos People First real: aquí no eres un número; nos importas tú y tu desarrollo. Escucha activa, feedback continuo y acompañamiento cercano. Valores sólidos: respeto, responsabilidad y transparencia. - Equipo y compañerismo Ambiente colaborativo, líderes accesibles y jerarquías ligeras. Objetivos compartidos y confianza para probar, aprender y mejorar. - Crecimiento y aprendizaje Grupo en expansión (+1.700 personas). Espacio para proponer, experimentar y medir impacto. Exposición transversal a equipos técnicos y de negocio. - Bienestar y conciliación Modelo híbrido (2 días de teletrabajo/semana) y flexibilidad horaria. Tarde libre semanal. Buen ambiente, actividades de equipo y fruta en la cantina. - Reconocimiento y cuidado personal Día libre en tu cumpleaños. Desde el 2º año, mutua de salud gratuita + descuentos familiares. Retribución flexible (Cobee): transporte, guardería, seguro médico. Wellhub: acceso a gimnasios, nutrición y salud mental. - Nuestro compromiso con las personas Creemos en el talento único de cada profesional y en la diversidad como motor de innovación. Trabajamos para crear entornos donde puedas desarrollarte, aportar y liderar cambios que trascienden tu propio rol. Competencias que te harán brillar - Liderazgo por valores: ayudar a mejorar la vida de las personas, impulsando su mejor versión en un marco empresarial sostenible. - Orientación al desarrollo y trabajo en equipo. - Organización y planificación, toma de decisiones y orientación a la excelencia. - Capacidad de análisis y enfoque a resultados. - Orientación al cliente/servicio, adaptación al cambio y proactividad. ESG en acción - Buenas prácticas ambientales y eficiencia en el uso de recursos. - Diversidad e inclusión como elementos clave de innovación y desempeño. Tu siguiente paso Si te ilusiona liderar equipos con propósito y generar impacto real en negocio y personas… te estamos buscando. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Únete al equipo #EurofirmsIT.

Salario a concretar
16/03/2026
Eurofirms

Backend Developer .NET

cassà de la selva, girona

¿Te gustaría trabajar en un entorno donde tu código mejora la vida de las personas y no solo de las máquinas? En Eurofirms Group, creemos que la tecnología puede ser más humana. Lo que ganarás al unirte a nosotros: Cultura cercana y compañerismo genuino - Desde el primer día sentirás el trato humano: la gente te saluda, te ayuda, comparte, bromea y te hace sentir parte del equipo. - Aquí no solo se programa: se charla, se ríe y se comparten momentos. - Las pausas para comer juntos, las bromas en el día a día y las actividades de equipo hacen que venir a la oficina sea algo que realmente apetece. - Como dice uno de nuestros compañeros: “Aquí te tratan como en una empresa pequeña, pero con los beneficios de una grande.” Un entorno donde el trabajo se ve y se valora - Tu código no se queda en un repositorio: se usa cada día por tus compañeros, mejorando procesos reales. "Automatizar la gestión de nóminas o facturación con un par de clics, ahorrando tiempo a todo un equipo". Crecimiento y aprendizaje - Formarás parte de un área IT en expansión, con retos técnicos, proyectos nuevos y espacio para proponer. Flexibilidad y conciliación reales - Horario flexible, dos días de teletrabajo y tarde libre semanal. Si surge algo, el equipo se adapta. Bienestar integral - Mutua de salud gratuita (desde el segundo año), acceso a Wellhub (gimnasio, nutrición, salud mental), fruta diaria y día libre en tu cumpleaños. Estabilidad y propósito - Más de tres décadas de historia y un propósito sólido: poner a las personas en el centro de cada decisión. En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Dudas que quizás tengas (y te resolvemos desde ya) “¿Tendré apoyo al empezar?” Sí. Desde el primer día contarás con un equipo cercano que te acompaña. Hay siempre alguien dispuesto a ayudarte cuando te encuentras con un reto técnico o necesitas contexto de negocio. “¿Es todo remoto o híbrido?” El modelo es híbrido, con dos días de teletrabajo. Aun así, muchos aprovechan venir a la oficina porque el ambiente es muy bueno: se come en grupo, se comparten risas y se desconecta. “¿Voy a sentirme parte del equipo si soy nuevo?” Totalmente, el ambiente es muy humano y acogedor. “¿Habrá oportunidades de crecimiento?” Sí. Eurofirms está en constante evolución y el área IT tiene proyectos nuevos, retos técnicos y espacio para aprender y proponer. Tu crecimiento es también el del equipo. ¿Te imaginas programando en un entorno donde tu código mejora la vida de las personas? Si te motiva crecer, aportar y formar parte de un equipo que se cuida y se divierte, este es tu lugar. Únete a #EurofirmsIT y ayúdanos a seguir construyendo una tecnología más humana.

Salario a concretar
16/03/2026
Eurofirms

Senior Product Operations Manager – Outsourcing | Transformación, Negocio y Operaciones

cassà de la selva, girona

Hola! Somos Ester Satorras (People Talent Adquisition) y Gara Gutiérrez García (Product Team Lead) de Eurofirms Group y estamos buscando a Product Operations Manager para acelerar la transformación digital de nuestra línea de Outsourcing, un área estratégica en pleno crecimiento y con un roadmap muy ambicioso. Si te mueve convertir procesos complejos en soluciones digitales escalables, reducir fricción, dar claridad, ordenar el caos, conectar negocio con tecnología y elevar la calidad del delivery… este rol es para ti. Sobre Eurofirms Group Eurofirms es el primer grupo de RRHH de origen español, con más de 1.700 personas, presencia internacional (España, Portugal, Italia, Francia, Chile, Perú y Brasil) y una facturación de más de 800M€… y creciendo cada año. Nuestro modelo es único: People First como cultura real, no un eslogan. Liderazgo por valores, transparencia, foco en innovación y un ecosistema tecnológico propio que da soporte a operaciones complejas a gran escala. Somos una compañía grande, estable, con propósito… pero con mentalidad de transformación continua. Ahora, Outsourcing entra en una nueva etapa: más digital, más eficiente, más escalable. Y aquí entras tú. Por qué unirte - Serás una pieza clave en la transformación digital de 7 sublíneas de Outsourcing. - Tendrás ownership real sobre cómo se diseñan procesos, sistemas y producto para el área. - Podrás profundizar en negocio, trabajar mano a mano con operaciones, producto, tecnología y diseño. - Lo que construyas se verá en métricas claras: eficiencia, adopción, calidad y reducción de errores. - Rol con scope transversal, visión end‑to‑end e interacción con stakeholders clave. Cómo trabajamos - 3 días en oficina (Cassà de la Selva, Girona): espacios amplios, mucha luz y vistas espectaculares al Montseny. - 2 días de teletrabajo: flexibilidad real para foco, logística personal o simplemente cambiar de entorno. Modelo office‑first flexible: colaboramos, alineamos y resolvemos en persona; profundizamos y creamos en remoto. - Ritmo sano y productivo: equilibrio entre conexión, creatividad y trabajo individual de calidad. Beneficios de formar parte de Eurofirms - Vida sana con Wellhub: acceso a más de 2.600 gimnasios, apps de deporte, nutrición y bienestar - Ahorra con Cobee: transporte, comida, guardería, formación y más, con ventajas fiscales y ahorro directo - Club de Benefits: más de 400 descuentos en ocio, viajes, hoteles, tecnología y deporte - Día libre por tu cumpleaños, para celebrarlo como toca - Tarde libre semanal, coordinándote con tu equipo - Flexibilidad horaria: entrada 8–10h, salida 17–19h - Teletrabajo dos días a la semana - Formación continua a través de University y recursos internos - Descuentos en hoteles (Barceló, Palladium) para desconectar cuando lo necesites - Seguro médico gratuito (Adeslas) desde tu 2º año, con opción de añadir familiares con descuento - Programas sociales y de apoyo familiar: asesoramiento sobre discapacidad, acompañamiento y voluntariados Únete a Eurofirms En Eurofirms creemos que las personas son el centro de todo lo que hacemos. Nuestra cultura People First no es un lema: es la forma en la que tomamos decisiones, construimos producto y trabajamos entre equipos. Queremos que cada persona pueda aportar, liderar y desarrollarse en un entorno humano, seguro e inclusivo. Si te ves en este rol y te apetece formar parte de una empresa grande, estable y en plena transformación digital, aplica o escríbenos. Nos encantará conocerte. Nuestros valores - People First: las personas siempre en el centro: bienestar, respeto y escucha real. - Transparencia: comunicamos con claridad y tomamos decisiones con honestidad. - Responsabilidad: somos dueños de lo que hacemos: cumplimos, aprendemos y mejoramos. - Innovación con propósito: la tecnología al servicio del negocio y de las personas; avanzamos con criterio. - Colaboración real: trabajamos en equipo, con humildad y ambición compartida para construir algo mejor cada día. Tu siguiente paso Si quieres un rol con impacto real, donde negocio y producto van de la mano, y donde cada decisión transforma una operación de +100M€…… te estamos buscando. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Únete al equipo #EurofirmsIT.

Salario a concretar
16/03/2026
Eurofirms

Sr Product Manager - B2B SaaS

cassà de la selva, girona

¡Hola! Somos Gara Gutiérrez García (Product Team Lead) y Ester Satorras (People Talent Adquisition) de Eurofirms Group. Buscamos a un/a Senior Product Manager B2B SaaS para liderar el área de Sales Product (scope tipo Group PM) y construir nuestra Sales Platform (CRM & CPQ) como palancas de crecimiento. Si te apasiona desarrollar SaaS B2B, escalar ventas B2B, conectar producto con revenue y convertir procesos comerciales complejos en soluciones digitales que mueven el negocio… este rol es para ti. Sobre Eurofirms Group Eurofirms es el primer grupo de RRHH de origen español, con más de 1.700 personas, presencia internacional (España, Portugal, Italia, Francia, Chile, Perú y Brasil) y una facturación de más de 800M€… y creciendo cada año. Nuestro modelo es único: People First como cultura real, no un eslogan. Liderazgo por valores, transparencia, foco en innovación y un ecosistema tecnológico propio que da soporte a operaciones complejas a gran escala. Somos una compañía grande, estable, con propósito… pero con mentalidad de transformación continua. Y ahora estamos en uno de nuestros momentos clave: la reinvención completa del área Comercial a través de un ecosistema digital que conecte ventas, datos y producto. Por qué unirte - Ambición real de negocio. Eurofirms es el primer grupo de RRHH de origen español, con presencia internacional y trayectoria de crecimiento hacia el billion. - Scope tipo “Group PM”. Serás propietario/a de la Sales Platform: CRM, CPQ y las herramientas que conectan el funnel end‑to‑end (captación → oportunidad → presupuesto → cierre → expansión). - Impacto visible en revenue. Métricas claras de conversión, tiempo‑a‑cierre, calidad y adopción. Lo que definas se nota en ventas. Cómo trabajamos - 3 días en oficina (Cassà de la Selva): espacios amplios, mucha luz y vistas espectaculares al Montseny. - 2 días de teletrabajo: flexibilidad real para foco, logística personal o simplemente cambiar de entorno. - Modelo office‑first flexible: colaboramos, alineamos y resolvemos en persona; profundizamos y creamos en remoto. - Ritmo sano y productivo: equilibrio entre conexión, creatividad y trabajo individual de calidad. Beneficios de formar parte de Eurofirms - Vida sana con Wellhub: acceso a más de 2.600 gimnasios, apps de deporte, nutrición y bienestar - Ahorra con Cobee: transporte, comida, guardería, formación y más, con ventajas fiscales y ahorro directo - Club de Benefits: más de 400 descuentos en ocio, viajes, hoteles, tecnología y deporte - Día libre por tu cumpleaños, para celebrarlo como toca - Tarde libre semanal, coordinándote con tu equipo - Flexibilidad horaria: entrada 8–10h, salida 17–19h - Teletrabajo dos días a la semana - Formación continua a través de University y recursos internos - Descuentos en hoteles (Barceló, Palladium) para desconectar cuando lo necesites - Seguro médico gratuito (Adeslas) desde tu 2º año, con opción de añadir familiares con descuento - Programas sociales y de apoyo familiar: asesoramiento sobre discapacidad, acompañamiento y voluntariados Únete a Eurofirms En Eurofirms creemos que las personas son el centro de todo lo que hacemos. Nuestra cultura People First no es un lema: es la forma en la que tomamos decisiones, construimos producto y trabajamos entre equipos. Queremos que cada persona pueda aportar, liderar y desarrollarse en un entorno humano, seguro e inclusivo. Nuestros valores: People First Las personas por delante de todo. El bienestar, la escucha y el respeto son innegociables. Transparencia Comunicamos con claridad, compartimos contexto y tomamos decisiones con honestidad. Responsabilidad Somos dueños de lo que hacemos. Cumplimos, aprendemos y mejoramos de manera continua. Innovación con propósito La tecnología está al servicio del negocio y de las personas. Avanzamos rápido, pero con criterio. Colaboración real Las mejores soluciones nacen cuando equipos multidisciplinares trabajan juntos, con la humildad y la ambición de construir algo mejor cada día. Tu siguiente paso Si quieres construir producto con impacto real sobre ventas, influir en decisiones estratégicas y ser parte de una empresa grande en plena transformación… aquí encontrarás tu lugar. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Únete a #EurofirmsIT.

Salario a concretar
16/03/2026
Certificado de discapacidad

Mozo/a de almacén (con certificado de discapacidad)

cassà de la selva, girona

Seleccionamos un/a mozo/a de almacén para empresa situada en Cassà de la Selva. La persona seleccionada tendrá que realizar las siguientes funciones:

Salario a concretar
05/03/2026
Crea una alerta de empleo

Busca un empleo en la barra de búsqueda para crear una alerta

Crea una alerta de empleo
Busca un empleo en la barra de búsqueda para crear una alerta

Tipo de jornada


Presencial/Remoto


Otros filtros


Fecha de publicación


Tipo de oferta